Contoh LKPD Kurikulum 13

www.guruolahraga.id – Seorang guru dalam memberikan tugas kepada peserta didiknya memerlukan lembar petunjuk kerja yang disebut Lembar Kerja Peserta Didik. Dengan Lembar Kerja tersebut pembelajaran menjadi terarah, membuat pembelajaran terarah sesuai tujuan meruapakn kemampuan profesional seorang guru. Lalu, apakah yang dimaksud dengan lembar kerja dan bagaimana membuatnya?

Baca Juga

1. Tugas 1 PPG Daljab 2019 : Prinsif Pengembangan Perangkat Pembelajaran
2. Modul PPG Dalam Jabatan 2019 : Soal Formatif dan Sumatif Kompetensi Profesional
3. Modul PPG Dalam Jabatan 2019 : Soal Formatif dan Sumatif Kompetensi Pedagogik 

LKPD dulunya dikenal dengan sebutan LKS (Lembar Kerja Siswa), namun setelah diberlakukannya Undang-Undang tentang Sistem Pendidikan Nasional istilah siswa diganti menjadi peserta didik maka LKS berubah menjadi LKPD.

Lembar Kerja Peserta Didik (LKPD) disiapkan oleh pendidik berupa lembaran yang berisi petunjuk dan langkah-langkah pekerjaan yang harus diselesaikan peserta didik dalam proses pembelajaran baik secara kelompok maupun perorangan. LKPD sendiri sebagai sarana untuk mempermudah terbentuknya interaksi antara guru dengan peserta didik dalam meningkatkan aktivitas pembelajaran.

Lembar Kerja Peserta Didik (LKPD) sarana pembelajaran yang dikembangkan oleh guru sebagai fasilitas dalam meningkatkan aktivitas pembelajaran. LKPD disusun dengan rancangan dan dapat dikembangkan sesuai situasi dan kondisi kegiatan pembelajaran yang akan dilaksanakan. Guru sendiri yang paham dengan situasi dan kondisi yang dimaksud, baik di kelas maupun lingkungan belajar peserta didiknya.

Lembar Kerja Peserta Didik (LKPD) yang digunakan dalam pembelajaran berfungsi sebagai berikut;

1. Meningkatkan aktivitas peserta didik dalam pembelajaran.
2. Membantu peserta didik untuk mengembangkan konsep materi pembelajaran.
3. Melatih peserta didik dalam menemukan sesuai tujuan pembelajaran dan mengembangkan aspek keterampilan.
4. Sebagai pedoman pendidik dan peserta didik dalam melaksanakan proses pembelajaran.
5. Menambah informasi bagi peserta didik tentang konsep materi pembelajaran melalui kegiatan belajar yang sistematis.
6. Membantu guru dalam mengevaluasi pembelajaran

Komponen LKPD

Komponen yang harus disiapkan pendidik yang ada dalam LKPD berupa:

1. Lembar Kerja (Nama Siswa, Kelas, Tema, Tujuan Pembelajaran dan Langkah-Langkah Kegiatan)
2. Lembar Jawaban
3. Penilaian

Dari ketoga komponen diatas hanya LKPD yang diserahkan pada peserta didik sementara lembar jawaban dan penilaian disimpan guru. Lembar jawaban menjadi patokan guru untuk menilai walaupun dikemudian akan menjadi relative atau berkembang. Sementara penilaian merupakan lembaran yang diisi guru.

Format LKPD